在生产，管理职业安全和工作安排

职业安全和健康的工作 - 是创造一个安全的工作人员的工作过程，这是基于三个主要的位置：

- 员工的生命和健康在他的劳动成果的优先级;

- 符合相应的标准和生产文件的要求;

- 鼓励员工的生产安全文化的承诺。

生产职业安全涉及到编制，通过和实施的法律，组织，社会，经济，科学，技术，医疗，卫生和预防措施旨在保护工人的生命，他的健康和工作能力。

管理和劳动保护组织

在企业中的职业安全与健康管理-是企业管理系统，它助长了警告的一个组成部分 事故 （职业病），由一组瞄准了在工人的健康和生活领域的法律的要求履行相关活动。

管理的主要目标是创造必要的条件，使员工自觉的态度，安全，现有的提高以及健康和安全的管理引入新机制的形成。

常设联络官员，谁参与管理，职位描述中的定义，但不包括的功能重叠，明确提出，义务和责任的明确定义，以及一个的规范性文件目录资格的基础上， 权力下放。

工作中的职业安全性， 它的任务和职能

制定并实施对实施措施 在企业的职业安全和健康 的目标应该是确保：

- 安全，健康，体面的工作条件;

-的的生产设备，设施，各安全条件的内容 公用事业 和建筑;

- 保持安全的技术工艺;

- 个人防护设备;

- 每个工作进程的安全管理流程的培训机构;

- 促进职业安全和健康;

- 会计，分析和工作条件的评估;

- 人员的强制保险;

- 工作和休息的最佳制度;

- 家庭卫生服务;

- 治疗性和预防性维护人员的组织。

劳动保护工作的组织

这个过程包括在生产的各个阶段的登记，监测，评估和职业安全和健康的分析。

每个企业必须要有计划和职业安全性的提高和改善工作环境的安全条件的领域资助的活动和工作。

它需要一个重要的角色和组织提供训练设施，现代化教具，软件模拟器，以及高质量的培训和工人的再培训。

职业健康和其侵犯责任

对于违反劳动保障，教育，障碍官员的活动规律和工会工人代表责任人绳之以法按照适用的法律。

负责每一个事故和职业病发生在工作场所，是官员不遵守职业卫生的规定，并没有采取相应的措施，以防止职业中毒事故的发生，以及人直接违反了规则。