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丹尼尔·米希:传记和照片
今天,没有一个是通过这样的事实感到惊讶的是俄罗斯青年代表能够放在一起做生意的一个巨大的财务状况,这是绝对合法的。 这将是错误地认为,只有在未来的任务准备了丰厚的父母的后代成为自己企业的领导者。
为了支持这会导致从一个普通家庭一个普通的男孩的成功故事。 他是谁? 丹尼尔·米希 - 旅馆在俄罗斯的整个网络的所有者。 他的生意给他带来6000万$的年收入。 如今,他正在提供年轻人和从事教学同龄人创业的基础知识,在酒店业。 什么是年轻百万富翁的成功故事? 考虑更详细的这个问题。
多年的童年
丹尼尔·米希 - 塞瓦斯托波尔市的当地人。 他出生于1992年7月14日在一个家庭海军军官。 父亲退役,担任后卫,他的母亲在学校任教的外国语言。
创业连胜,男孩表现得很早:课间休息时间时,他相当成功销售的巧克力和同学们一点不避讳他的课,因为利润潜力是为他工作的主要诱因。 然而,除了在青少年创业的兴趣有其他的爱好。 特别是,他参与了交谊舞,甚至赢得了在当地的比赛奖金。
十一点丹尼尔·米希岁的他前往欧洲与她的父母。 在德国首都柏林,他突然发现自己的资金所剩无几,而被留下,而不过夜的前景是相当现实的。 然后这个年轻人第一次了解租赁住房经济。 在过去的二十块钱丹尼尔·米希了一间宿舍的房间。
一个重要的会议
应当指出的是,从塞瓦斯托波尔这个年轻人并没有立即发现自己在酒店行业。 起初,他试图解决活动的其他领域,这都没有达到明显的效果。
他也是一个房地产经纪人,和导向,引导和快递,以及金融分析师。 但过了一段丹尼尔·米希后,其中的照片都在文章会见了挪威罗伯特·汉森,谁告诉他打开自己的迷你酒店的前景商人。 外国人教人如何选定一个地方预订系统,为寻找客户比吸引他们。
初体验
丹尼尔打在自己开设旅馆的想法。 从家庭的家伙我继承了一个两居室的公寓,以及一个有抱负的商人决定将其转换成一个小型的酒店。 他投资的钱,它的建设和并联学业开始寻找属于自己的时间一个新的业务。 但是,第一批客人一段时间之后才出现,作为唯一的机构三品积累的客户群。
2007年,年轻的男子接受了劳动和社会事务的莫斯科学院的塞瓦斯托波尔分支预科证书,并顺利通过考试。 然而,在大学学习不被年轻人着迷,他决定去首都追求事业旅馆老板。
企业在莫斯科
在大都市到达,丹尼尔·米希,他的自传将是有趣的,谁开始思考如何赢得客户最大的城市,那里的统治的激烈竞争法许多年轻的创业者。 年轻人认识到,只有通过价格和质量合格的比例可能占在资本市场利基。
丹尼尔提供他自己的兄弟,谁住在资本投资于新项目融资,并成为宿舍的共同所有人。 他同意了,并在街上4一段时间后开始特维尔迷你酒店“奥林匹亚-1”多达28位客人。 经营费用总计一个百万卢布。 年轻人给出了互联网,这表示,在莫斯科有一个温馨的小酒店,提供低成本最好的服务上诱人的广告。 捐赠洁净室用优质的维修,全心全意为客户最友好的工作人员。
事情正在走上坡路
一段时间后,酒店的生意也开始带来良好的利润和丹尼尔·米希(百万富翁,他还不)认为有关业务扩展。 一名年轻男子出卖了自己的业务,以投资于一个更体面的属性。
在2008年的春天将开始打开另一个宿舍被称为“奥林匹亚-2”。 该机构对30人的空间。 迷你酒店已经配备了登记区,自助厨房和迷你吧。 无捻这个地方,丹尼尔·米希,宿舍是在热情好客的资本市场需求,在小型的酒店,这已经是对诺维阿尔巴特投资的剩余资金。 该物业的容量是90人。 这似乎是它的时间来享受自己的劳动果实,过着幸福快乐的,但年轻人有一段时间在一个更加雄心勃勃的项目投入资金。 2010年秋,他打开了一个小酒店,位于莫斯科下巴迪熊旅馆,它位于花园环的可憎的名字中心。 该机构已收到,并举行240人。 参观者提供卫星电视,免费vayfay。 客房提供的设施,水处理,一组拖鞋,烫衣板。
另一个类似的机构在米申大道Zubovsky打开。 针对年轻人的计划在俄罗斯所有城市将举办2018年世界杯的比赛在足球场上打开宿舍。
成功的秘诀
目前,年轻商人在其繁荣的顶峰。 丹尼尔·米希创造了位于莫斯科市中心地铁站附近的酒店连锁。 在丹尼尔是公认的业务不仅在俄罗斯,而且在乌克兰。 因此它吸引客户的低房价,这是每天约450-500卢布。 其结果是,他得到在其酒店90%的占有率。
为了获得成功,一个年轻人帮不仅头脑,智慧和机智,而且优秀的沟通能力和领导素质。
丹尼尔·米希并不想止步于此,并策划组织一个小型的连锁酒店特许经营制度。
承认
尽管他的青春,从塞瓦斯托波尔旅馆老板能够拿奖举行的国际青年创业奖(GSEA),这是在2012年由商人Sergeem Vyhodtsevym和科学,工业政策和创业部资本举办。
除了丹尼尔最终本次比赛的出来他的同事六个车间,这也是他的年轻岁月可以赚取神话般的财务状况。
未来计划
目前, 年轻的百万富翁丹尼尔·米希不仅注重扩大其业务的地理环境,而且对推广经验积累的学习系统的业务基础的。 客户日常业务,他支付每周不超过5小时,目前的工作是由经理做的,销售部门和助理的头部。 米申闲暇时间致力于新商业建筑技术研究。 在2018年,他打算让在酒店领域的真正革命,成为无法进入的竞争者。 丹尼尔为了不止步,继续他的自我发展千方百计。
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